為顧客提供最好的餐品與服務

 景仁人才發展的軌跡，是首先招募到合適的人才，對他們未來發展的每一個步驟都有明確的定義，然后在其職業生涯的每一階段提供相應的優質的學習和培訓資源，幫助他們快速成長，獲得工作所需甚至是終生受用的技能、知識和價值觀。

員工培訓

 要達到我們的目標，令顧客100％稱心滿意，我們需要依賴富有經驗的員工，為顧客提供快捷、親切的服務。我們集中培訓全體員工，在食品制作、顧客服務及執行清潔任務等方面的基本技能。

互動學習

 我們的訓練計劃強調發掘自我潛能、分享經驗及發展所長。我們每年舉辦年會與及多種內部比賽，發掘員工不同方面的潛能；與當地的雇員分享工作心得。